Titel: Mitarbeiterbespitzelung: Stasimethoden am Pranger Beitrag von: hell am 22.06.2009, 07:38:15
Titel: Re: Mitarbeiterbespitzelung: Stasimethoden am Pranger Beitrag von: Gast am 23.06.2009, 16:19:57 das is ja gemein...
Titel: Re: Mitarbeiterbespitzelung: Stasimethoden am Pranger Beitrag von: Plastikfisch am 25.06.2009, 18:15:01 Das Wort "gemein" klingt mir zu sehr nach Kinderei. Man muss solche Methoden wohl eher als schwer verbrecherisches Handeln einstufen. Titel: Re: Mitarbeiterbespitzelung: Stasimethoden am Pranger Beitrag von: Gast am 25.06.2009, 19:27:06 ähnlich einer Internetzensur, wenn sie klar gegen die Benutzer des Internets gerichtet ist (wie die in China)
Titel: Re: Mitarbeiterbespitzelung: Stasimethoden am Pranger Beitrag von: Plastikfisch am 26.06.2009, 17:21:02 Theoretisch ist es denkbar, dass Arbeitgeber mit dem gesammelten Wissen über Einzelpersonen irgendwann zu Gehilfen einer Regierung werden, wenn diese sich untereinander abstimmen. Und allein die Möglichkeit macht mir Sorge, denn kaum ein Mensch wird es ablehnen, wenn man ihn für Informationen ausreichend bezahlt.
Titel: Re: Mitarbeiterbespitzelung: Stasimethoden am Pranger Beitrag von: Micha am 27.06.2009, 09:14:36 Zitat: ......Wissen über Einzelpersonen irgendwann...... Die wußten schon vor 30 Jahren mehr über mich, als ich selbst. Heutzutage, ist es halt nur ein wenig einfacher mit dem Datenaustausch. Titel: Re: Mitarbeiterbespitzelung: Stasimethoden am Pranger Beitrag von: Gast am 27.06.2009, 12:17:26 :happy1:
die wissen so oder so schon genug über mich... Schule, wann ich wo beim Arzt war, solche späße halt... Google hat doch mal mit der USA zamgearbeitet oder nicht??? Titel: Re: Mitarbeiterbespitzelung: Stasimethoden am Pranger Beitrag von: Plastikfisch am 30.06.2009, 11:19:14 Zitat von: Micha am 27.06.2009, 09:14:36 Zitat: ......Wissen über Einzelpersonen irgendwann...... Die wußten schon vor 30 Jahren mehr über mich, als ich selbst. Heutzutage, ist es halt nur ein wenig einfacher mit dem Datenaustausch. Heutzutage wird es auch deutlich mehr und vel ungenierter genutzt. Daher ist ein Gesetzt zum Schutz der Menschen längst überfällig. Das Datenschutzgesetz reicht offenbar nicht aus, ebenso wenig wie die entsprechenden Strafen. Titel: Re: Mitarbeiterbespitzelung: Stasimethoden am Pranger Beitrag von: Gast am 30.06.2009, 12:14:58 Strafen wirken nur bei Kleinen, die keine Geld haben. Lidl würde sowieso "nur" ein paar Millionen Euro abtreten müssen, wenn überhaupt. Und das kann Lidl sicher wegstecken.
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